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Employé(e) Familial(e) sur la journée du mercredi - CDD de 6 mois sur SAINT ANDRE - SAINT ANDRE - DTPM

Publiée le: 1/2/2019

Résumé de l'offre

  • Type de contrat:
    CDD
  • Nombre d'heures hebdomadaires
  • Publiée le:
    1/2/2019

Description de l'offre

Du Temps pour moi, leader  de la Garde d'enfants à domicile depuis plus de 10 ans sur la métropole lilloise, recrute pour un de ses clients un(e) Employé(e) familial(e) polyvalent(e) sur SAINT ANDRE .



Votre Mission :

Vous assurez la garde de 2 jeunes filles de 12 et 9 ans le mercredi, tout en entretenant le domicile et le linge de la famille. 

Vous aurez pour responsabilités :

  • d'assurer les trajets activités-maison, 
  • la surveillance dans la réalisation des devoirs, 
  • la toilette des enfants, 
  • d'animer la journée des enfants en proposant jeux et autres activités favorisant leur bien être, 
  • la préparation des repas et l'assistance à la prise des repas. 
  • vous entretenez les espaces de vie (les sols, les poussières des meubles et objets, les vitres, les sanitaires, la literie...) et assurez l'entretien du linge courant et délicat (tri, lavage, séchage) et le repassage,
  • vous effectuez les courses de dépannage. 

Votre Profil :

Vous justifiez d'une première expérience professionnelle vérifiable auprès d'enfants: gardes d'enfants auprès de particuliers employeurs ou de structures de services à la personne, stages en structure, centre de loisirs, colonie, ... Le BAFA et le PSC1 sont un plus. En outre, vous justifiez d'expériences professionnelles récentes et/ou actuelles dans la gestion de maison et/ou l'entretien du linge.



Vos Horaires de travail :

Vous interviendrez de 8 H à 17 H le mercredi uniquement pendant la période scolaire des filles. Les vacances ne sont pas travaillées. 

Votre CDD, prévu pour un remplacement de congés maternité de leur nounou habituelle, débutera au plus tôt fin novembre 2018, au plus tard début janvier 2019, jusque début mai 2019. 

Votre contrat sera basé sur 9 heures par semaine. 

Vous serez rémunéré(e) 11.23 € brut de l'heure congés payés compris  + 10 % de précarité. 

Nous attendons votre candidature !